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  2月12日,集團公司召開2019年春訓暨“雙創”工作匯報會。黨工委班子成員、中層以上干部、機關全體職工,子公司班子成員及子公司“雙創”發言人參加會議。黨工委書記、董事長何成龍主持上午第一階段會議并對部門負責人2019年重點工作安排和“雙創”思路發言內容進行現場點評,黨工委委員、紀工委書記章新華主持下午第二階段會議,何成龍在第二階段會議結束時作總結講話。

  何成龍指出,2018年集團公司處于改革發展開局起步之年,在全體職工的共同努力下,黨的建設鞏固深化,紀檢工作成績優異,干部隊伍充分鍛煉,員工素質不斷提升,與此同時,艱辛地完成年度報表維護,順利地完成公司主體AA評級,多經公司主營收入全面飄紅,G347PPP項目順利落地,G3銅陵長江公鐵大橋等一批重點工程前期工作穩步推進,扶貧工作亮點紛呈,金融風險有效防范,工會工作富有活力,有力推動了全市綜合交通高質量發展和自身轉型步伐。召開此次會議既是一次節后收心會、開工會,也是一次工作交流會、思想匯報會,旨在收攏心思、調整狀態。整個會議體現出良好的會風,發言人員會前準備的扎實,會上發言的內容詳實,為集團公司今年轉型發展提速增效提供了許多能夠立即實施的“金點子”。

  何成龍要求,要在黨工委的正確領導下“干”。加強國企黨的領導,是習近平新時代中國特色社會主義思想的重要組成部分,是樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”的具體體現。黨員及黨員領導干部要時刻保持政治定力,自覺維護黨工委的權威和形象,模范執行黨工委的各項決定。廣大職工要按照黨工委的工作部署,愛崗敬業,勤奮工作。紀工委要在監督執紀穿透式、滲透式、滴灌式上下功夫,為黨工委決策部署的貫徹落實保駕護航。公司上下要將“忠誠、干凈、擔當”作為一切工作出發點,將“能干事、干成事、不出事”作為一切工作落腳點。

  何成龍強調,要領著干、推著干、比著干、幫著干。公司改革發展重點工作要一級抓一級、一級對一級負責,領導要帶頭干,經常深入一線,指導檢查推著干,部門之間、職員之間要比著干,相互之間要“搭把手”幫著干,分工不分家。要牢記“我承認我犯了錯誤”、“你干了一件好事”、“你的看法如何”、“咱們一起干”、“不妨試試”、“謝謝你”、“咱們”及“您”八句話,認真理解并運用在實際工作中。嚴禁層層批發,推諉扯皮、迂回戰術,要有主動服從的姿態,通過作風建設的提升將改革發展各項工作向縱深推進。

  何成龍要求,要堅持邊學邊干。始終保持干中學,學中干,重點學習金融知識和掌握國家宏觀的經濟政策,提倡帶著學,領著學,努力在公司上下形成濃厚的學習氛圍。要善于總結,克服一知半解,以“跳起來摘桃子”的主動意識,加強學習,確保各項工作取得新進展。要用激勵的機制去引導“干”。要以機構改革為抓手,完善考核機制,尊重知識,重視能力,廣納賢才,讓想干事、能干事、干成事、不出事的人得實惠、得重用。要圍繞集團公司報表維護去“干”。結合集團公司轉型發展“五大板塊”,利用“雙創”活動為抓手,盤活存量資產,優化資產結構,做大資產總量,做現金流,做大營收,著力將資源變資產,資產變資金,為公司轉型發展、資產證券化打好底色。

  何成龍指出,要懷著感恩的心和包容的態度“干”。公司始終堅持感情留人、事業留人、待遇留人、環境留人,要感恩市委市政府的決策和光榮的事業將同志們聚集在一起,通過學會感恩進而發揮工作激情和主動性,為公司改革發展貢獻力量。要用發展的眼光看待他人缺點和不足,用欣賞的眼光看待他人的優點和長處,充分發揮“牢騷效應”,多角度、全方位的審視問題。要用金融和創新的理念去“干”,要以此次“雙創”匯報會為契機,特別是投融資部、資產管理部、規劃發展部、財務部,要擁有金融的思想和理念,摒棄“分蛋糕”的投資想法,樹牢“做蛋糕”的金融理念去謀劃項目和經營。

  章新華指出,今年紀工委將結合市紀委監委年度工作總要求,認真貫徹落實中央和省、市關于黨風廉政建設和反腐倡廉工作部署。結合黨工委全年工作安排,配合和落實好深化改革、轉型發展過程中的相關工作任務。結合2018年工作總結,對2019年工作再推進、再提升,把握監督重點,聚力主責主業,夯實“穩”的基礎, 找準“進”的方向,以更大力度,堅定不移地推進新時代全面從嚴治黨,推進監督執紀問責工作趨向明顯、重點突出、堅決有力。以“雙創”工作為抓手,為新思路、金點子安全落地提供紀律保障。

  何成龍強調,要圍繞中層干部隊伍建設去“干”。目前公司改革發展正處于爬坡過坎,滾石上山的關鍵時期,要保持一往無前的奮斗精神和充沛頑強的斗爭意識。要優化中層領導干部隊伍結構,要在重要崗位大膽使用敢于亮劍的“李云龍”式的干部,為公司轉型發展、攻堅克難提供強大力量。要把公司“雙創”工作作為首位工程來“干”。立即成立領導小組,認真梳理可立即轉化的“雙創”思路,研究出臺實施辦法,定期調度,分期落實。要奔著目標去“干”。對準今年《政府工作報告》和國資委考核任務,對標對表,將大項目牢牢抓在手中,常調度不盲目,細化分解目標任務,以月保季,以季保年,確保圓滿完成市委市政府以及市國資委交給公司的改革發展任務,為讓全體交投職工工作的更體面、生活的更美好而努力奮斗。

  會上,黨工委委員、副總經理范美霞、湯世才、黃勇就分管工作和“雙創”進行發言,機關各部門、各子公司負責人就2019年重點工作及“雙創”思路進行匯報,董桂華、郜婭琴、汪瑋等15名同志分別就“雙創”思路進行匯報。